Een goede cultuur is essentieel om een klokkenluidersregeling ook echt te laten werken. Het voorkomt misstanden en bevordert integriteit. Maar hoe krijgt u dat als werkgever voor elkaar? Heeft een werkgever zelf ook iets aan een klokkenluidersregeling? Werkgevers met meer dan 50 werknemers zijn sinds 1 juli 2016 verplicht een klokkenluidersregeling in te voeren. Ik…
Uw werknemer stapt naar het Huis voor klokkenluiders, waar krijgt u als werkgever dan mee te maken? Welke bevoegdheden heeft het Huis eigenlijk? Wat is het Huis voor klokkenluiders? Het Huis voor klokkenluiders is een nieuwe instelling, gebaseerd op de Wet Huis voor klokkenluiders die per 1 juli 2016 van kracht is geworden. In het…
U bent als werkgever met meer dan 50 werknemers verplicht een klokkenluidersregeling in te stellen. Maar waar moet u beginnen? Wat is eigenlijk een goede klokkenluidersregeling? Een goede klokkenluidersregeling is een regeling die er ten eerste voor zorgt dat werknemers zich vrij voelen om een misstand bij de werkgever te melden. Maar een goede klokkenluidersregeling…
De Wet Huis voor klokkenluiders biedt werkgevers (met meer dan 50 werknemers) de kans eerst zelf orde op zaken te stellen… De nieuwe wet beschermt klokkenluider én werkgever Werkgevers met meer dan 50 werknemers zijn sinds 1 juli 2016 verplicht een klokkenluidersregeling in te stellen. Ik schreef in het Tijdschrift Arbeidsrecht Praktijk een uitgebreid artikel…
